Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja

Rachmawati, Pratitis Tiarra (2023) Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja. Diploma thesis, Politeknik STMI Jakarta.

	Text 1719015_Pratitis Tiarra Rachmawati_Abstrak.pdf - Accepted Version Download (11kB)
	Text 1719015_Pratitis Tiarra Rachmawati_TA.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (2MB)
	Text 1719015_Pratitis Tiarra Rachmawati_Turnitin.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text 1719015_Pratitis Tiarra Rachmawati_Dapus.pdf - Bibliography Download (140kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan melakukan penyebaran kuesioner. Populasi yang digunakan yaitu seluruh karyawan divisi marketing PT Srikandi Diamond Motors Cakung berjumlah 19 orang dan PT Srikandi Diamond Motors Sunter berjumlah 23 orang. Analisis data menggunakan path analysis (analisis jalur) dengan bantuan software SPSS sebagai pengolah data. Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan dan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja. Pada hasil penelitian menunjukan bahwa : (1) Variabel disiplin kerja secara langsung memiliki pengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja, di mana memiliki t-hitung 11,197 > t-tabel 2,020. (2) Variabel disiplin kerja secara langsung memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, di mana memiliki t-hitung 2,256 > t-tabel 2,020. (3) Variabel kepuasan kerja secara langsung memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, di mana memiliki t-hitung 2,738 > t-tabel 2,020. (4) Terdapat pengaruh tidak langsng dan signifikan pada variabel disiplin kerja terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja, di mana memiliki t-hitung 2,563 > t-tabel 2,020. Kata kunci : Disiplin Kerja, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan

Actions (login required)

View Item