Rancang Bangun Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Teladan Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Di PT Toyota Boshoku Indonesia

Fadilah, Rifda Rahma (2026) Rancang Bangun Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Teladan Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Di PT Toyota Boshoku Indonesia. Diploma thesis, Politeknik STMI Jakarta.

	Text 1319110_Rifda Rahma Fadilah_Abstark.pdf - Accepted Version Download (11kB)
	Text 1319110_Rifda Rahma Fadilah_TA.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (4MB)
	Text 1319110_Rifda Rahma Fadilah_Turnitin.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (4MB)
	Text 1319110_Rifda Rahma Fadilah_Dapus.pdf - Bibliography Download (134kB)

Abstract

Pemilihan karyawan teladan merupakan salah satu upaya perusahaan untuk memberikan apresiasi kepada karyawan yang memiliki kinerja unggul. PT Toyota Boshoku Indonesia membutuhkan sistem informasi yang dapat membantu dalam proses pengambilan keputusan pemilihan karyawan teladan secara objektif dan transparan. Penelitian ini bertujuan untuk merancang dan membangun sistem informasi pemilihan karyawan teladan menggunakan metode Analytical Hierarchy Process (AHP). Metode AHP digunakan untuk membandingkan dan menentukan prioritas antar kriteria yang telah ditetapkan oleh perusahaan. Sistem ini dirancang berbasis web dan memanfaatkan MySQL sebagai database untuk menyimpan data karyawan, kriteria penilaian, perbandingan kriteria & alternatif, serta hasil perhitungan. Proses ini melibatkan perbandingan berpasangan antara Kualitas Kerja, Kuantitas Kerja, Kerjasama, Inisiatif, Tanggung Jawab, Disiplin, dan Moral. Sistem informasi yang dirancang memberikan kemudahan dalam melakukan perhitungan bobot dari masing-masing kriteria penilaian, nilai alternatif karyawan, serta menentukan hasil akhir berdasarkan preferensi yang paling tinggi. Hasil dari penelitian ini adalah sistem informasi berbasis web yang mampu memberikan visualisasi data, seperti grafik hasil perhitungan AHP, perbandingan antar kriteria, serta peringkat karyawan berdasarkan hasil akhir. Kata Kunci: Sistem Informasi, Pemilihan Karyawan Teladan, Analytical Hierarchy Process (AHP), MySQL, PT Toyota Boshoku Indonesia.

Actions (login required)

View Item